Flexibilité et pénurie de main d'oeuvre: Comment gérer la nouvelle réalité du marché du travail

Category: human-resources
Date: February 23, 2022
Watch the video

Geneviève Provencher, Fondatrice, Flow

Comment gérer la nouvelle réalité du marché du travail!

La flexibilité au travail est de plus en plus demandée par les employé·es. C’est maintenant un incontournable: l’employeur doit aborder le sujet avec les employé·es et encadrer l’offre.

La discussion a pour but de familiariser les participant·es aux différents concepts en lien avec la flexibilité et les différentes mesures existantes. Elle sera orientée sur les nouvelles pratiques en ressources humaines, dont les horaires flexibles et les autres mesures de flexibilité en entreprise et portera sur la recherche de solution, la compréhension des besoins des nouveaux·elles employé·es et l’ouverture à la discussion.

Objectifs de la discussion:

  • Comprendre certaines notions théoriques au sujet des mesures flexibles disponibles
  • Identifier les enjeux et défis d’implanter diverses mesures de flexibilité dans les différentes organisations représentées
  • Valider la nécessité de l’encadrement des différentes mesures (mise en place d’une politique) - Soulever les problématiques propres à chaque organisation
  • Partager en groupe les particularités et innovations de chaque organisation

-------------------------------------------------------------------------------

** Video in French only**

This talk covers the requests from employees for flexible work hours and what HR can offer.

You must Login and be a PEER MEMBER to see this video.
- or -
I-GamePlaySpace_icon
Flexibilité et pénurie de main d'oeuvre: Comment gérer la nouvelle réalité du marché du travail
February 23, 2022

You may also like

Vanina Pitsch, Wellness Consultant & Mindset Coach, founder of GloWell Coaching This workshop covered: Why you need to be more self-aware...
Check this out
Leading with Empathy So You and Your Colleagues Can Make Great Games
April 13, 2022
Dr. Kristen Toohill This workshop covers the imposter syndrome, which many of us may be familiar with. It may not be something that you have...
Check this out
Always Among Us: Combating Imposter Syndrome in the Game Industry
March 30, 2022
Hannah Nicklin, CEO & Studio Lead, Die Gute Fabrik, Philip Tibitoski, Co-Founder and President of Young Horses Games, Tanya Fox, Kitfox...
Check this out
4-day work weeks: Why you should get on board and how to implement it.
December 1, 2021

DISCLAIMER

The views and opinions expressed in the videos of this Vault are those of the speakers. They do not necessarily reflect the position of GamePlay Space, its sponsors and partners, or those of the event from which the talks were recorded.
arrow-left